Les enjeux de la Cyber Due Diligence

Les enjeux de la Cyber Due Diligence Les notions de cybersécurité ou de Sécurité des Systèmes d’Informations sont devenues depuis quelques années des enjeux majeurs pour les entreprises. Les équipes infrastructures, réseaux et sécurité sont à la fois des compétences rares et fortement sollicitées. Les RSSI représentent la fonction sensible qui porte la stratégie cyber […]

6 bonnes raisons de faire confiance à un cabinet de recrutement

6 bonnes raisons de faire confiance à un cabinet de recrutement J’entends parfois des candidats dire qu’ils ne veulent plus passer par un cabinet de recrutement. A écouter leurs témoignages sur le comportement de certains recruteurs, on les comprend ! Même si cela reste très minoritaire, ce n’est pas anecdotique, et, en tant que professionnel […]

Pourquoi est-il essentiel de bien lire une mise en demeure de l’Urssaf ?

Pourquoi est-il essentiel de bien lire une mise en demeure de l’Urssaf ? L’Urssaf ne peut réclamer à un cotisant des cotisations qu’en lui adressant une mise en demeure. En cas de contrôle, cette dernière constitue la décision de redressement, contrairement à la lettre d’observations par laquelle l’inspecteur fait simplement part de ses intentions de redressement. […]

Les Editions Arnaud Franel à l’Université d’été de l’Anacofi 2020

Les Editions Arnaud Franel à l’Université d’été de l’Anacofi 2020   L’Université d’été de l’Anacofi se tenait ce jeudi 3 septembre au Pavillon d’Armenonville. Ce fut l’occasion, pour les Editions Arnaud Franel, de rencontrer partenaires et lecteurs.       L’ANACOFI est une structure confédérale. Elle a pour but de représenter et de défendre les […]

Quand l’auto-entreprise sert de masque au salariat

Quand l’auto-entreprise sert de masque au salariat Le statut d’auto-entrepreneur a été institué par la loi de modernisation de l’économie du 4 août 2008, afin de répondre à un réel besoin économique en facilitant la création d’entreprise. L’auto-entrepreneur est placé sous le régime d’un travailleur indépendant et s’accompagne d’une présomption légale de non salariat (C.trav., […]

Savoir jouer avec les indemnités de rupture

Savoir jouer avec les indemnités de rupture 14 : c’est le nombre d’indemnités différentes de rupture du contrat de travail à durée indéterminée. La détermination de leur montant est-elle automatique ? ou se négocie-t-elle ? Existe-t-il des points de repère ? Quel est leur chargement social et fiscal ? Quelques clés pour s’y retrouver dans […]